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发布时间：2021-02-18
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xxx人民医院
按照管理区直属党工委《关于做好2019年度管理区党组织书记抓基层党建述职评议考核工作的通知》要求，现将2019年我院党支部书记抓党建工作汇报如下：
一、 主要工作开展情况
一是健全各项党建工作机制。自觉增强党要管党、从严治党的意识，按月足额交纳党费，2019年1-12月共缴纳党费xx元。建立健全支部建设工作制度，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，班子成员配合抓，齐抓共管的工作格局。同时，加大了日常检查指导力度，确保了党建各项工作任务的落实。
二是落实志愿服务及三会一课制度。2019年1-12月组织党员志愿者服务队开展志愿活动4次，党员进社区等专项活动5次，每周派业务骨干深入到医共体单位xx卫生院开展对口帮扶工作。开展集中学习11次，开展领导班子讲党课3次，深入科室做调研6次。召开党员大会3次。
三是抓好党建工作促进医院和谐发展。xxx人民医院与xx人民医院建立协作关系。借助xx人民医院先进的管理经验和雄厚的技术力量，加快医疗人才培养，努力提升管理区人民医院的服务水平和技术能力。年内安排去xx人民医院学习4人次。
四是持之以恒抓好作风纪律建设。认真落实中央“八项规定”及实施细则，严肃整治“四风问题”、完善请销假、公务接待等工作纪律，整治“四官”和形式主义、官僚主义“十种新表现”等专项活动。进一步加强对党风廉政建设工作的组织领导，召开2019年党建暨党风廉政建设工作会议，落实党风廉政主体责任和“一岗双责”职责，层层签订责任状，强化医院党组织建设和全面从严治党各项要求，落实“三务公开”制度。
（二）原因分析。一是党性修养不够，缺乏高标准严要求的自觉性，对习近平新时代中国特色主义思想等内容跟进学习不及时，党员利用新思想指导实际能力不足。二是创新能力不足，抓落实的举措和办法缺乏创新，导致在处理具体工作上新举措不多，从而对服务群众工作缺乏动力。
三、下一步工作思路和主要措施
针对存在的问题，作为医院党支部书记，我将行动在前、以上率下，加强整改。深入贯彻落实国家医改政策，推动医院快速发展。“以病人为中心，以质量为核心”的理念确保医院的可持续发展。
一是进一步拓展党员教育方式方法，不断提高党员教育科学化水平。把理论学习与自身工作实践结合起来，提高理论素质。开展学习优秀党员先进事迹、案例分析和专题讲座等生动具体、有理论深度的教育方式，切实强增教育效果。
二是进一步推进医疗服务能力提升，充分发挥共产党员先锋模范作用。落实好党员示范岗、在职党员进社区、党员及对帮扶困难群众等活动，带头深入基层，深入群众，解难题、攻难关、做奉献，以实际行动做好服务。
三是进一步增强政治责任。始终把整治建设摆在首位，切实提高党员干部的政治能力，以严格的标准落实主体责任，切实加强对全体党员的教育管理和监督。充分激发和调动全体干部职工的积极性、主动性、创造性，在深化医药卫生体制改革，形成维护公益性、调动积极性、保障可持续的公立医院运行新机制，加强公立医院党的建设，推动公立医院健康发展。
