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员工软实力自我提升与塑造个人读后感

字数:1746字 发布时间:2021-03-21 浏览数:0
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《员工软实力自我提升与塑造》让员工掌握了一个从内在到外在,从情商到日常工作细节等全方位的软实力提升和塑造的方法与技巧,主要从有卓越的工作理念,优秀的服务能力,高效的沟通力,卓绝的执行力,严格的自我管理能力以及团队协作等方面提升和塑造自己的软实力,从而全面提升员工的综合素质,同时列举了许多经典案例和趣味故事,是现代员工自我成功的最佳读物。

在职场中,每个人都希望自己能拥有实力,能在激烈的竞争中脱颖而出。但现在是职场软实力的时代了,你必须要有对“实力”的重新认识,才能有与众不同的表现。一个人的实力主要由硬实力和软实力两部分组成。学历和专业技能是硬实力,而态度、经验、人脉、个人形象等是软实力。

个人软实力是指一个比较难以衡量的变量性层面。个人的硬实力相近于人的生存能力,而人的软实力则近似于人的心理承受能力及生物学能力的综合。个人的健康与否、长相优劣、家庭经济背景等是硬实力,而思想状况、思考能力、知识面、语言表达能力等则是软实力的具体体现。工作是一个施展自己才能的舞台。

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对整个电力系统而言,我们都只是小小的点滴,我们每个人的力量都有限,但是国家电网“努力超越,追求卓越”的企业精神始终激励着我们一步步向前迈进,我们要向“建设世界一流电网,建设国际一流企业”的奋斗方向迈进,用自己的能力为人民、为社会、为国家献上微薄的力量,让用户越来越放心,我坚信,流水终将汇成大海,泥土终将堆成高山,微弱的星光终将汇聚成耀眼光芒。

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